“장애인 인권 증진을 위해 노력하고 차별 없는 사회를 만드는데 헌신해 온 한국장애인인권상위원회로부터 이같이 뜻깊은 상을 받게 되어 기쁩니다. 66만 전주시민을 대신해 모든 장애인분들께 감사를 드립니다.”

최근 한국장애인단체총연맹으로부터 ’2019년 한국장애인인권상? 수상의 숨은 일꾼 강윤희 대리의 수상 소감이다.한국장애인인권상은 1999년부터 장애인인권헌장의 이념을 반영하고, 장애인차별금지법의 구체적 실천을 위해 제정된 상으로 매년마다 개인, 기관, 지자체 등을 선정하여 운영하고 있다.전주시시설관리공단이 이 상을 받은 것은 장애인의 인권 증진을 위해 기여한 공로를 인정받았기 때문이다. <전주 이지콜센터>는 장애인의 이동권을 더욱 확대하고자 2015년 8월부터 공단에서 운영하게 되었고, 2017년부터는 교통약자가 더 편리하게 더 먼 곳까지 이동할 수 있도록 국내 최초 전국운행을 시행했다.

또한 2018년에는 장애유형별로 차별화된 양질의 서비스 제공을 위해 성장형 매뉴얼 ?이지북?을 발간했고 2019년에는 더 많은 장애인의 수요를 충족하고자 광역이동지원센터 준비에 앞장서는 등 우수한 과제 발굴의 중심에는 항상 강윤희 대리가 있다

2008년 공단 초창기 멤버로 입사한 그는 장사시설, 체육시설, 주차시설 등 공단 전 분야에 걸쳐 업무를 수행하면서 중증장애인 수영체험활동 지원, 사회복지시설 주차라인 무상도색, 장애인시설 무료배식 봉사 정례화 추진 등 주로 사회적 약자들을 위한 활동에 집중하면서 장애에 대한 사회적 차별인식을 차이로 바꾸기 위해 부단히 노력해 왔다.

강윤희 대리는 올해도 장애인과 함께하는 모악산 케이블카 등반, 이지콜봉사단 무료배식봉사, 어울림 장애인버스 노선조정, 교통약자 인식개선 교육 추진 등 장애인의 인권 향상과 평등한 사회구현을 위해 노력한 의지가 고스란히 성과로 나타났다.

그는 “이 상은 장애인콜택시 운영 부서인 이지콜센터 뿐만 아니라 장애인과 비장애인의 어울림공간인 어울림 국민체육센터 운영, 장애인 일자리 카페 I got everything 운영 등 장애인을 위한 공단의 의지와 장애인복지 1등 도시 실현을 위해 앞장서서 정책을 추진해 준 전주시 담당부서 및 직원들의 협조가 있었기에 가능했다”며 “앞으로도 그는 장애인을 손과 발이 되어 줄 수 있는 업무에 매진하겠다”고 각오를 밝혔다. /김윤상 기자