전북도가 1/4분기 일자리창출 시책 점검결과, 괜찮은 일자리를 3,596개를 창출해 목표대비 29.9%의 실적을 올렸다고 24일 밝혔다.

김완주 도지사 주재로 열린 이번 점검회의에서 상용직 증가세가 계속 유지되면서 전반적으로 고용 회복세가 지속되고 있는 것으로 나타났으며 올해 1/4분기 일자리창출 성과분석에서 2012년 3월 도내 상용근로자수는 30만 3,000명으로 2011년 12월 29만 1,000명보다 1만2,000명이 증가했다.

이는 민선4기 이후 대규모 기업유치와 함께 지속적인 일자리창출시책의 추진, 고용노동부등 중앙부처공모사업 선정을 통한 적극적인 인력양성 사업추진으로 더 많은 일자리창출 기반을 마련한 결과로 분석했다.

이에 따라 2/4분기 중점추진 사항으로 고교졸업자 및 대학생(졸업자) 등 청년일자리 취업기회 확대에 나서기로 했다.

이와 함께 글로벌 경기침체로 기업의 투자감소에 대응한 유치활동을 위해 한미 FTA 발효 및 해외현지 경영환경 악화로 인해 해외진출기업의 국내복귀가 증가할 것으로 전망되는 U턴기업 초청 및 현지방문 등 공격적인 투자유치활동을 벌일 계획이다.

뿐만 아니라 수도권 노후·포화 산단 등 이전 검토기업 타깃을 선정해 대기업CEO 간담회 정례화 추진을 통한 대기업 계열사 및 협력업체 유치하는 것은 물론이고 외국계 투자전문기관(KITIA, EUCCK 등) 및 외국계 은행 등과 투자정보 네트워크 협력 강화에 힘쓸 방침이다.

도 관계자는 "일자리창출 못지않게 기존 도내 기업의 일자리지키기를 통한 안정적인 일자리창출을 위해 고용친화적 기업환경 조성 및 중소기업 자금(금융)지원 강화, 일자리 현장 애로 해소 및 고용창출 우수기업 행·재정적인 우대 지원을 펼칠 계획"이라고 말했다. 

이어 "전북일자리센터와 여성일자리센터가 연계해 찾아오는 대민서비스 한계 극복과 도민과의 현장소통 활성화를 위해 찾아가는 일자리종합센터 및 찾아가는 여성일자리센터(상담 버스)정기적 운영과 취업박람회 운영 등을 중점 추진해 보다 많은 '괜찮은 일자리'를 늘려갈 계획"이라고 덧붙였다. /나연식 기자